İŞÇİNİN SERVİS GÜZERGÂHININ DEĞİŞTİRİLMESİ ‼
✔ İş sözleşmelerinin devamı süresince oturdukları yere kadar gelen servisin güzergâhının işveren tarafından tek taraflı olarak değiştirilmesi işçi aleyhine çalışma koşullarında esaslı değişiklik niteliğindedir.
(T.C. YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ E. 2023/3247, K. 2023/3581)
