Tags

Müşteri Temsilcisi Nasıl Tazminat Alır?

Çağrı merkezinde çalışan işçilerin kıdem tazminatını alarak işten ayrılabilmesi için, öncelikle bazı hukuki düzenlemelere ve koşullara uymaları gerekmektedir. Çağrı merkezi çalışanlarının kıdem tazminatını alabilmesi için belirli bir süre çalışmış olmaları ve bazı şartların sağlanmış olması önemlidir. İşte çağrı merkezinde çalışan işçilerin kıdem tazminatını alarak ayrılabilmesi için dikkate alması gereken bazı önemli noktalar: 1. Kıdem Tazminatı […]

Çağrı Merkezi Hakları

Çağrı Merkezindeki Pozisyonlar ve Görevler İşten Çıkarılan Çağrı Merkezi Çalışanının Yasal Hakları Nelerdir? İş sözleşmesi haksız bir şekilde fesih edilen, çağrı merkezi personelinin, öncelikle zorunlu arabuluculuk başvurusu ile akabinde iş mahkemesine ilişkin kanuni yolda; Ücret Maaş Alacağı, Kıdem Tazminatı, Fazla Mesai Alacağı, Yıllık İzin Ücreti Alacağı, Hafta Tatili Alacağı, Resmi ve Dini Bayram Tatili Alacağı, Kötü Niyet […]